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专业:
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能力及经历业绩要求:
（1）教育背景：硕士以上学历 年龄：35——50
（2）工作经验：十年以上工作经验，五年以上大中型制造企业高层管理工作经验。
（3）知识/技能：熟悉企业经营管理和企业的全面运作及各部门的工作流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能，掌握先进企业管理模式及其精要，能够洞察行业发展趋势，具有先进的管理理念和杰出的战略眼光，善于制定企业发展战略，具备极强的全局把控能力、出色的商业判断力和敏锐的商业触觉，具有良好的中英文写作、口语和阅读能力。
（4）素质要求：
1）成就导向：为自己设立具有挑战性的目标，并想方设法完成任务，必要时采用新的方法或程序，在仔细权衡代价和收益的基础上作出某种决策，为了使公司获得较大利益，甘愿承担风险；
2）团队合作：保持与其他成员的沟通，鼓励其他成员，促进群体成员间的合作；
3）培养他人：能够正确评估下属的优势与不足，适当授权；
4）组织意识：了解组织内部的人际矛盾和政治斗争，能够在复杂的组织结构和政治生态中判断人们之间相互依赖、合作或斗争等微妙的关系；
5）领导能力：牢固掌握目标控制、时间分配、人员分配等，以公平的态度运用。
拟招职位
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性别要求:
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年龄要求:
35-50岁
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其它要求:
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